一場好的年會方案離不開專業的執行策劃團隊

發布時間:2019-11-11  欄目:行業新聞  發布者:

  經過多年的經驗總結,特色年會策劃方案活動執行是按照流程和客戶需求來制定的,我們大致將年會分為:拓展運動類、演藝游戲類、特色主題類三大類。拓展運動類主要以傳統常規的拓展訓練活動為主體,在一天或兩天的活動期間適當的安排一小部分公司的總結、頒獎環節,主要通過拓展訓練來激發新一年團隊激情、展望未來,這一大類的年會活動通常會安排在由拓展基地的酒店或度假村進行;

  演藝游戲類的形式和樣式就更加豐富,除了邀請專業的演藝節目表演,為了增加員工的參與性和體驗性,更多的會事前撰寫劇本安排企業內部的員工進行排練并在節目中適當的加入了企業文化的元素,如果企業的領導層夠開放的,或許也會安排領導反串角色,畢竟領導管了員工一年,員工也要借機調侃一下領導。

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  特色年會策劃主題類是近幾年較為有優勢的年會形式,它與企業的需求貼合性很強,可以理解為量身定制。特色主題類年會可以細分為制作類和扮演類;制作類強調的是參與者參與到年會項目器械道具的制作中,道具的制作也是活動中重要的一部分,例如比較受企業熱捧的舞龍、多米諾、超級過山車、領航造船等制作類的項目,在整個項目的過程中形成不同的部門去執行,最后進行組合,共同完成一個龐大的震撼性的項目,以此來激勵團隊,感受其中的榮譽感;扮演類的特色主題年會所呈現的更多是角色扮演,每一年都會有一些熱門的話題、電影可以做參照,這類的年會所追求的是讓參與其中的成員親身體驗電影明星的感受、聚焦的喜悅,挖掘成員的職業外的潛能,提升團隊的士氣和信心。

  我們經常會說到,好的年會策劃方案離不開專業的執行團隊,強有力的執行團隊,確保可以把“三流的方案執行為一流的活動”,事前的主題創意、合適的人員、密集有效的排練、創意的不斷完善、組織流程的制定等等都將是影響到一次年會執行的成功。總之讓互動、快樂參與進來,讓激情、感動釋放出來;節目亮點迭起的流程、松弛有度的設計,讓參與者和觀摩者擁有貫穿始終的愉悅心情。相信,你一定可以把年會辦的有意義、有參與性和趣味性,實現企業回顧過去、展望未來、激勵團隊、實現目標的年會期望。

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